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09.09.26

Software Engineer Web-Application Developer for Land C2 Solutions (m/w/d)

Immenstaad | Vollzeit | Kennziffer: 86235 (2 Stellen)

Sie möchten mit Ihrer Web-Expertise Lösungen schaffen, die im Einsatz zählen? Bei Airbus Defence and Space in Immenstaad entwickeln Sie Web-Anwendungen für Land‑C2‑Systeme – im Hightech-Umfeld eines europäischen Technologieführers, dessen Lösungen weltweit Maßstäbe setzen.

In einem agilen, interdisziplinären Team gestalten Sie UI/UX, Workflows und wiederverwendbare Komponenten, begleiten Build, Tests und CI/CD und tragen in einem exportkontrollierten Umfeld Verantwortung für Qualität, Nachvollziehbarkeit und Sicherheit.

Sie arbeiten im Rahmen eines professionell organisierten, langfristig angelegten Projekteinsatzes direkt vor Ort mit den Expertinnen und Experten von Airbus zusammen – mit modernem Toolstack, klarer Mission und echtem Gestaltungsspielraum.

Was Sie erwartet

  • Sie entwerfen HMI, Arbeitsabläufe und Datenmodelle.
  • Erstellen Sie wiederverwendbare, getestete und dokumentierte Komponenten und Module.
  • Entwickeln Sie innovative UI-Konzepte.
  • Arbeiten Sie in einem agilen SCRUM-Team.
  • Pflegen und warten Sie die CI/CD Umgebung.
  • Unterstützen Sie den Test und die Testautomatisierung auf verschiedenen Ebenen.

Das bringen Sie mit

Ausbildung & Berufserfahrung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Informatik, Technische Informatik oder Informationstechnologie.
  • Erfahrung mit Package Managern wie NPM, Yarn usw.
  • Kenntnisse im Bereich CI/CD, DevOps und moderne Web-Frameworks wie Angular, Material UI, node.js.

Technische Qualifikationen

  • Fortgeschrittene Kenntnisse in Web-App-Entwicklungstechnologien wie HTML, CSS, JavaScript, Android.
  • Erfahrung mit modernem UI/UX-Design und Verwendung von RESTful- und WebSocket-APIs.
  • Kenntnisse in MicroServices, Docker-Container und Kubernetes von Vorteil.
  • Erste Erfahrungen mit Tools wie Git, JIRA und Jenkins wünschenswert.

Sprachkenntnisse

  • Deutsch und Englisch mindestens verhandlungssicher.

Persönliche Stärken

  • Aufgeschlossener Teamplayer mit der Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen fundierte Entscheidungen zu treffen.
  • Innovative Persönlichkeit, die aktiv neue Lösungsansätze entwickelt und Veränderungen als Chance begreift.
  • Hohe Motivation, die eigene berufliche und persönliche Weiterentwicklung aktiv zu gestalten.
  • Bereitschaft, sich engagiert in einem agilen Arbeitsumfeld einzubringen.

Darauf können Sie sich freuen

  • Attraktive EG 14, ERA BW Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag je nach Qualifikation und Eignung
  • Zukunft mit Perspektive: Spannende und innovative Projekte im High-Tech-Umfeld der Luft- und Raumfahrtindustrie.
  • Sicherheit, die bleibt: Überdurchschnittlich hohe Übernahmequote – rund 95 % unserer Mitarbeiter werden langfristig von unseren Kunden in eine Festanstellung übernommen.
  • Deine Zeit im Blick: Flexible Arbeitszeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell sowie maßgeschneiderte Arbeitszeitmodelle für deine perfekte Work-Life-Balance.
  • Geleistete Arbeit zahlt sich aus: Transparente Erfassung und Ausgleich von Überstunden (wahlweise als Freizeit oder zusätzliche Vergütung) – das gilt auch für deine Reise- und Einsatzzeiten.
  • Erholung pur: 30 Tage Jahresurlaub für deine Entspannung.
  • Fit & Gesund: Geförderte Firmenfitness mit vollem Zugriff auf das EGYM Wellpass-Netzwerk.
  • Wir sind an deiner Seite: Ein persönlicher Ansprechpartner begleitet und unterstützt dich partnerschaftlich durch den gesamten Bewerbungsprozess.

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Pia Schütz

Ihr Karriereberater

Graf-von-Soden-Straße 1
Bürogebäude BG 9
88090 Immenstaad


Aktuelles

Glaskugel adé: Warum der Mittelstand jetzt auf KI-gestützte Nachfrageprognosen setzen sollte

1. Juli 2026

Ein Leitfaden für optimierte Lieferketten, minimale Lagerkosten und maximale Lieferfähigkeit.

Hatten Sie in den letzten Monaten auch mit unvorhersehbaren Nachfrageschwankungen, blockiertem Kapital im Lager oder gar Lieferengpässen zu kämpfen? Im dynamischen Marktumfeld von heute stoßen traditionelle, rein vergangenheitsbasierte Excel-Prognosen im Mittelstand (KMU) zunehmend an ihre Grenzen. Die Lösung? Künstliche Intelligenz (KI).

Künstliche Intelligenz als Produktivitätsmotor für Unternehmen

8. Juni 2026

Künstliche Intelligenz (KI) hat sich in den vergangenen Jahren von einer Zukunftstechnologie zu einem praktischen Werkzeug für Unternehmen entwickelt. Insbesondere mittelständische Unternehmen erkennen zunehmend das Potenzial, Geschäftsprozesse durch intelligente Softwarelösungen effizienter zu gestalten, Kosten zu senken und die Servicequalität zu verbessern.

Dabei geht es nicht darum, Mitarbeiter zu ersetzen. Vielmehr unterstützt KI dabei, wiederkehrende Aufgaben zu automatisieren, große Datenmengen auszuwerten und fundierte Entscheidungen schneller zu treffen.

Im Folgenden stellen wir einige Praxisbeispiele vor, wie Unternehmen KI bereits heute erfolgreich einsetzen.

Digitalisierung im Mittelstand: Erfahrungsberichte aus der Praxis

15. Mai 2026

Die Digitalisierung ist für mittelständische Unternehmen längst mehr als ein Zukunftsthema. Sie entscheidet zunehmend darüber, wie effizient Prozesse ablaufen, wie schnell Unternehmen auf Marktveränderungen reagieren können und wie wettbewerbsfähig sie langfristig bleiben.

Während viele Unternehmen die Vorteile der Digitalisierung erkennen, stellt sich in der Praxis oft die Frage: Welche konkreten Ergebnisse lassen sich tatsächlich erzielen? Die Erfahrungen zahlreicher mittelständischer Unternehmen zeigen, dass Digitalisierung nicht nur ein technisches Projekt ist, sondern vor allem ein wirtschaftlicher Erfolgsfaktor sein kann.

Chancen und Grenzen von Large Language Models

8. Mai 2026

Large Language Models (LLMs) wie ChatGPT, Claude, Gemini oder vergleichbare KI-Systeme haben die Art und Weise verändert, wie Unternehmen mit Informationen arbeiten. Sie können Texte erstellen, Inhalte zusammenfassen, Fragen beantworten, Softwarecode generieren und sogar komplexe Dokumente analysieren. Die Einsatzmöglichkeiten sind vielfältig und entwickeln sich kontinuierlich weiter.

Gleichzeitig existieren neben den zahlreichen Chancen auch technische und organisatorische Grenzen, die Unternehmen bei der Einführung und Nutzung dieser Technologien berücksichtigen sollten. Ein realistischer Blick auf beide Seiten hilft dabei, den tatsächlichen Mehrwert von LLMs zu erkennen und Risiken zu minimieren.

5 Anzeichen, dass Ihre Unternehmenssoftware modernisiert werden sollte

20. April 2026

Viele Unternehmen nutzen Softwarelösungen, die über Jahre oder sogar Jahrzehnte hinweg gewachsen sind. Oft wurden diese Systeme kontinuierlich erweitert und an neue Anforderungen angepasst. Solange die Software grundsätzlich funktioniert, wird eine Modernisierung häufig aufgeschoben. Doch veraltete Anwendungen können erhebliche Auswirkungen auf Produktivität, Wettbewerbsfähigkeit und IT-Sicherheit haben.

Die Herausforderung besteht darin, den richtigen Zeitpunkt für eine Modernisierung zu erkennen. Wer zu lange wartet, riskiert steigende Wartungskosten, ineffiziente Prozesse und technische Einschränkungen. Eine rechtzeitige Modernisierung hingegen kann die Leistungsfähigkeit eines Unternehmens deutlich steigern und neue digitale Möglichkeiten eröffnen.