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24.07.26

Performance Manager (m/w/d)

Ulm | Vollzeit | Kennziffer: JR-2221

Als Performance Manager (m/w/d) bei unserem Kunden HENSOLDT Sensors in Ulm gestalten Sie messbare Exzellenz in einem Hightech-Umfeld mit hohem Innovationsanspruch. Bei einem anerkannten Anbieter moderner Sensorlösungen machen Sie Leistung transparent, schaffen Klarheit für Entscheidungen und geben dem Management verlässliche Orientierung.

Im Value Management arbeiten Sie an der Schnittstelle von IT, Finance und Fachbereichen. Sie formen aus Daten prägnante Steuerungsimpulse, entwickeln KPI-Landschaften weiter und sorgen für belastbare Datenqualität – mit spürbarem Einfluss auf Qualität, Kosten und Termine in einem produzierenden Umfeld. Wenn Sie BI-Tools sicher nutzen, Kennzahlen hinterfragen und Verantwortung übernehmen möchten, starten Sie über uns direkt im Team von HENSOLDT und machen Performance sichtbar.

Was Sie erwartet

  • Global Indicator Reporting: Sie pflegen und entwickeln globale Kennzahlenreports für die globalen Legal Entities weiter, um konsistente Daten-Governance und Transparenz sicherzustellen.
  • Reporting, Analytics & Dashboards: Sie erstellen und optimieren kontinuierlich IT-Dashboards und Reports, inklusive aggregierter IT-Performance-Scores als Entscheidungsgrundlage.
  • Erstellung von operativen sowie Service-Performance-Reports: Sie analysieren Abweichungen, verfolgen die Datenlieferung nach und unterstützen bei Root-Cause-Analysen gemeinsam mit Data Ownern und betroffenen Fachbereichen.
  • Data Quality Assurance: Sie steuern und führen Datenqualitätsprüfungen sowie Freigabeprozesse für Dashboards und Reporting-Landschaften durch, beispielsweise Plausibilitätsprüfungen und Vollständigkeitschecks.
  • Process & Governance Support: Sie unterstützen IT-Governance-Aktivitäten, insbesondere bei der Pflege von Service-Strukturen.
  • Dokumentation: Sie erstellen und pflegen Prozessdokumentationen sowie Knowledge Articles und klären aktiv Datenqualitätsprobleme mit IT- und Fachbereichen.
  • Data Quality Ansprechpartner: Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für Hardware-Asset-Datenqualitäts-Themen.
  • Task Management: Sie bearbeiten und verfolgen Progress-Maker-Tasks nach.

Das bringen Sie mit

Ausbildung & Berufserfahrung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft (mindestens Bachelor).
  • Mehrjährige, relevante Berufserfahrung im Bereich Reporting / Performance Management.
  • Erfahrung in der Definition und Steuerung von KPI-Systemen.
  • Sie haben analytische Erfahrung in der Plan-/Ist-Abweichung und können Maßnahmen ableiten.
  • Gewohnt an Zusammenarbeit mit Fachbereichen, z.B. Finance und Vertrieb, zur Datenvalidierung und -interpretation.

Technische Qualifikationen

  • MS-Office: Detaillierte Spezialkenntnisse.
  • Erfahrung mit BI-Tools (z.B. Power BI) für Datenvisualisierung und Entscheidungsunterstützung.
  • Tiefgreifende Kenntnisse in Excel (z.B. Pivot, PowerQuery).
  • Erfahrung mit IT-Service- oder Enterprise-Plattformen (z.B. ServiceNow, LeanIX).

Sprachkenntnisse

  • Deutsch: Verhandlungssicher.
  • Englisch: Versiert.

Persönliche Stärken

  • Ausgeprägtes analytisches und kritisches Denkvermögen, mit der Fähigkeit, Kennzahlen und Datenstrukturen aktiv zu hinterfragen.
  • Hohes Daten- und Qualitätsbewusstsein.
  • Lösungsorientierte und anspruchsvolle Arbeitsweise fokussiert auf Ursachenanalyse (Root Cause Thinking).
  • Sie kombinieren Durchsetzungsstärke mit Kommunikationsfähigkeit.
  • Sie überzeugen durch Eigeninitiative und Ownership.

Darauf können Sie sich freuen

  • Attraktive EG 15, ERA BW bzw E8, GVP Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag je nach Qualifikation und Eignung
  • Zukunft mit Perspektive: Spannende und innovative Projekte im High-Tech-Umfeld der Luft- und Raumfahrtindustrie.
  • Sicherheit, die bleibt: Überdurchschnittlich hohe Übernahmequote – rund 95 % unserer Mitarbeiter werden langfristig von unseren Kunden in eine Festanstellung übernommen.
  • Deine Zeit im Blick: Flexible Arbeitszeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell sowie maßgeschneiderte Arbeitszeitmodelle für deine perfekte Work-Life-Balance.
  • Geleistete Arbeit zahlt sich aus: Transparente Erfassung und Ausgleich von Überstunden (wahlweise als Freizeit oder zusätzliche Vergütung) – das gilt auch für deine Reise- und Einsatzzeiten.
  • Erholung pur: 30 Tage Jahresurlaub für deine Entspannung.
  • Fit & Gesund: Geförderte Firmenfitness mit vollem Zugriff auf das EGYM Wellpass-Netzwerk.
  • Wir sind an deiner Seite: Ein persönlicher Ansprechpartner begleitet und unterstützt dich partnerschaftlich durch den gesamten Bewerbungsprozess.

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Graf-von-Soden-Straße 1
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88090 Immenstaad


Aktuelles

Glaskugel adé: Warum der Mittelstand jetzt auf KI-gestützte Nachfrageprognosen setzen sollte

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Ein Leitfaden für optimierte Lieferketten, minimale Lagerkosten und maximale Lieferfähigkeit.

Hatten Sie in den letzten Monaten auch mit unvorhersehbaren Nachfrageschwankungen, blockiertem Kapital im Lager oder gar Lieferengpässen zu kämpfen? Im dynamischen Marktumfeld von heute stoßen traditionelle, rein vergangenheitsbasierte Excel-Prognosen im Mittelstand (KMU) zunehmend an ihre Grenzen. Die Lösung? Künstliche Intelligenz (KI).

Künstliche Intelligenz als Produktivitätsmotor für Unternehmen

8. Juni 2026

Künstliche Intelligenz (KI) hat sich in den vergangenen Jahren von einer Zukunftstechnologie zu einem praktischen Werkzeug für Unternehmen entwickelt. Insbesondere mittelständische Unternehmen erkennen zunehmend das Potenzial, Geschäftsprozesse durch intelligente Softwarelösungen effizienter zu gestalten, Kosten zu senken und die Servicequalität zu verbessern.

Dabei geht es nicht darum, Mitarbeiter zu ersetzen. Vielmehr unterstützt KI dabei, wiederkehrende Aufgaben zu automatisieren, große Datenmengen auszuwerten und fundierte Entscheidungen schneller zu treffen.

Im Folgenden stellen wir einige Praxisbeispiele vor, wie Unternehmen KI bereits heute erfolgreich einsetzen.

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15. Mai 2026

Die Digitalisierung ist für mittelständische Unternehmen längst mehr als ein Zukunftsthema. Sie entscheidet zunehmend darüber, wie effizient Prozesse ablaufen, wie schnell Unternehmen auf Marktveränderungen reagieren können und wie wettbewerbsfähig sie langfristig bleiben.

Während viele Unternehmen die Vorteile der Digitalisierung erkennen, stellt sich in der Praxis oft die Frage: Welche konkreten Ergebnisse lassen sich tatsächlich erzielen? Die Erfahrungen zahlreicher mittelständischer Unternehmen zeigen, dass Digitalisierung nicht nur ein technisches Projekt ist, sondern vor allem ein wirtschaftlicher Erfolgsfaktor sein kann.

Chancen und Grenzen von Large Language Models

8. Mai 2026

Large Language Models (LLMs) wie ChatGPT, Claude, Gemini oder vergleichbare KI-Systeme haben die Art und Weise verändert, wie Unternehmen mit Informationen arbeiten. Sie können Texte erstellen, Inhalte zusammenfassen, Fragen beantworten, Softwarecode generieren und sogar komplexe Dokumente analysieren. Die Einsatzmöglichkeiten sind vielfältig und entwickeln sich kontinuierlich weiter.

Gleichzeitig existieren neben den zahlreichen Chancen auch technische und organisatorische Grenzen, die Unternehmen bei der Einführung und Nutzung dieser Technologien berücksichtigen sollten. Ein realistischer Blick auf beide Seiten hilft dabei, den tatsächlichen Mehrwert von LLMs zu erkennen und Risiken zu minimieren.

5 Anzeichen, dass Ihre Unternehmenssoftware modernisiert werden sollte

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Viele Unternehmen nutzen Softwarelösungen, die über Jahre oder sogar Jahrzehnte hinweg gewachsen sind. Oft wurden diese Systeme kontinuierlich erweitert und an neue Anforderungen angepasst. Solange die Software grundsätzlich funktioniert, wird eine Modernisierung häufig aufgeschoben. Doch veraltete Anwendungen können erhebliche Auswirkungen auf Produktivität, Wettbewerbsfähigkeit und IT-Sicherheit haben.

Die Herausforderung besteht darin, den richtigen Zeitpunkt für eine Modernisierung zu erkennen. Wer zu lange wartet, riskiert steigende Wartungskosten, ineffiziente Prozesse und technische Einschränkungen. Eine rechtzeitige Modernisierung hingegen kann die Leistungsfähigkeit eines Unternehmens deutlich steigern und neue digitale Möglichkeiten eröffnen.