Ingenieurbüro Heimann
Softwareentwicklung, Projektmanagement, Arbeitnehmerüberlassung
+49 (7545) 949 98 - 0
kontakt@heimann-online.com

11.05.26

Operativer Mitarbeiter im Wareneingang/-ausgang (d/m/w) - Bis 15.12.26

Buxtehude | Vollzeit | Kennziffer; 84198

Sie möchten dort mitwirken, wo Hightech abhebt? Als Operativer Mitarbeiter im Wareneingang/-ausgang am Standort Buxtehude unterstützen Sie direkt die Fertigung bei Airbus – einem der führenden Unternehmen der Luft- und Raumfahrt. Sie halten Materialflüsse für elektronische Komponenten in Gang, sichern Qualität und sorgen dafür, dass dringende Sendungen ihr Ziel erreichen – bis hin zur Final Assembly Line.

Sie starten über einen verlässlichen Partner in ein starkes Team vor Ort, arbeiten eng mit Quality, Customer Service und Produktion zusammen und übernehmen Verantwortung an einer zentralen Schnittstelle der Supply Chain. Struktur, Präzision und digitale Tools liegen Ihnen? Dann gestalten Sie mit uns zuverlässige Logistik in einem innovativen Umfeld.

Ihre Aufgaben

  • Der Stelleninhaber (d/m/w) ist als operativer Mitarbeiter zuständig für den Wareneingang und -ausgang, v.a. für elektronische Bauteile. Der Stelleninhaber arbeitet eng mit den Abteilungen Quality, Customer Service, Repair & Spares, der Produktion und der KID-Systeme zusammen.
  • Warenannahme, u.a. Überprüfen und Bearbeitung der Wareneingänge und Versandaufträge anhand von Lieferdokumenten zu Identität, Qualität und Quantität
  • Zuordnung der Dokumente zur Ware
  • Koordination und Kommunikation mit Schnittstellen-Abteilungen und Speditionen
  • Bearbeitung von Eilig- bzw. AOG (Aircraft on ground)-Aufträgen sowie Initiierung von Sondertransporten
  • Herstellen von Sonderverpackungen
  • Waren verpacken, wiegen, messen und kennzeichnen
  • Ware und Dokumente an Frachtführer und Empfänger; u.a. Final Assembly Line, Lieferanten, Airliners und weitere interne Kunden, übergeben
  • Tracking und Tracing, Abgleich des Lieferscheins
  • Leergutentsorgung, u.a. Versenden der leeren Kisten an die Zulieferer
  • Koordination der termingerechten Auslieferung

Ihr Profil

  • Logistikfachkraft mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung oder technische Ausbildung mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
  • Lagerlogistik mind. über 2 Jahre oder Logistics mind. über 2 Jahre oder operativ im Wareneingang und -ausgang (keine Kommissionierung sowie keine klassische Lagertätigkeiten)
  • SAP mind. erste Anwendungskenntnis
  • Google Workspace
  • Deutsch mind. versiert
  • Teamplayer mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten
  • Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten, um Ziele termingerecht zu erreichen und Arbeitsabläufe effizient zu koordinieren
  • Hohe Eigenverantwortung und -Anspruch sowie Selbständigkeit
  • Hohe Service - und Kundenorientierung

Unser Angebot

  • Attraktive EG05Z2 Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag.
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Flexible Arbeitszeiten mit modernem Gleitzeitmodell
  • Transparente Überstundenregelung mit Freizeitausgleich oder Vergütung
  • Faire Regelung von Reise- und Einsatzzeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Firmenfitness mit EGYM Wellpass
  • Persönliche Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses
  • Spannende Tätigkeit in einem innovativen High-Tech-Umfeld der Luft- und Raumfahrtindustrie
  • Überdurchschnittlich hohe Übernahmequote – rund 95 % unserer Mitarbeiter werden langfristig vom Kunden übernommen

Über uns

Seit mehr als 30 Jahren bringen wir qualifizierte Fachkräfte mit führenden Industrie- und High-Tech-Unternehmen zusammen. Als inhabergeführtes Unternehmen stehen wir für persönliche Betreuung, verlässliche Zusammenarbeit und spannende Projekte in innovativen Technologiebereichen.

Ob Luftfahrt, Engineering oder industrielle Fertigung – wir begleiten unsere Mitarbeiter langfristig und schaffen berufliche Perspektiven in einem modernen technischen Umfeld.

Gleich bewerben über

oder

  • Bewerbungsformular:


















Bewerbung an

Ihr Kontakt zum Traumjob

Pia Schütz

Ihr Karriereberater

Graf-von-Soden-Straße 1
Bürogebäude BG 9
88090 Immenstaad


Aktuelles

Künstliche Intelligenz als Produktivitätsmotor für Unternehmen

8. Juni 2026

Künstliche Intelligenz (KI) hat sich in den vergangenen Jahren von einer Zukunftstechnologie zu einem praktischen Werkzeug für Unternehmen entwickelt. Insbesondere mittelständische Unternehmen erkennen zunehmend das Potenzial, Geschäftsprozesse durch intelligente Softwarelösungen effizienter zu gestalten, Kosten zu senken und die Servicequalität zu verbessern.

Dabei geht es nicht darum, Mitarbeiter zu ersetzen. Vielmehr unterstützt KI dabei, wiederkehrende Aufgaben zu automatisieren, große Datenmengen auszuwerten und fundierte Entscheidungen schneller zu treffen.

Im Folgenden stellen wir einige Praxisbeispiele vor, wie Unternehmen KI bereits heute erfolgreich einsetzen.

Digitalisierung im Mittelstand: Erfahrungsberichte aus der Praxis

15. Mai 2026

Die Digitalisierung ist für mittelständische Unternehmen längst mehr als ein Zukunftsthema. Sie entscheidet zunehmend darüber, wie effizient Prozesse ablaufen, wie schnell Unternehmen auf Marktveränderungen reagieren können und wie wettbewerbsfähig sie langfristig bleiben.

Während viele Unternehmen die Vorteile der Digitalisierung erkennen, stellt sich in der Praxis oft die Frage: Welche konkreten Ergebnisse lassen sich tatsächlich erzielen? Die Erfahrungen zahlreicher mittelständischer Unternehmen zeigen, dass Digitalisierung nicht nur ein technisches Projekt ist, sondern vor allem ein wirtschaftlicher Erfolgsfaktor sein kann.

Chancen und Grenzen von Large Language Models

8. Mai 2026

Large Language Models (LLMs) wie ChatGPT, Claude, Gemini oder vergleichbare KI-Systeme haben die Art und Weise verändert, wie Unternehmen mit Informationen arbeiten. Sie können Texte erstellen, Inhalte zusammenfassen, Fragen beantworten, Softwarecode generieren und sogar komplexe Dokumente analysieren. Die Einsatzmöglichkeiten sind vielfältig und entwickeln sich kontinuierlich weiter.

Gleichzeitig existieren neben den zahlreichen Chancen auch technische und organisatorische Grenzen, die Unternehmen bei der Einführung und Nutzung dieser Technologien berücksichtigen sollten. Ein realistischer Blick auf beide Seiten hilft dabei, den tatsächlichen Mehrwert von LLMs zu erkennen und Risiken zu minimieren.

5 Anzeichen, dass Ihre Unternehmenssoftware modernisiert werden sollte

20. April 2026

Viele Unternehmen nutzen Softwarelösungen, die über Jahre oder sogar Jahrzehnte hinweg gewachsen sind. Oft wurden diese Systeme kontinuierlich erweitert und an neue Anforderungen angepasst. Solange die Software grundsätzlich funktioniert, wird eine Modernisierung häufig aufgeschoben. Doch veraltete Anwendungen können erhebliche Auswirkungen auf Produktivität, Wettbewerbsfähigkeit und IT-Sicherheit haben.

Die Herausforderung besteht darin, den richtigen Zeitpunkt für eine Modernisierung zu erkennen. Wer zu lange wartet, riskiert steigende Wartungskosten, ineffiziente Prozesse und technische Einschränkungen. Eine rechtzeitige Modernisierung hingegen kann die Leistungsfähigkeit eines Unternehmens deutlich steigern und neue digitale Möglichkeiten eröffnen.

Wann sich die Modernisierung bestehender Anwendungen lohnt

3. April 2026

Viele Unternehmen nutzen seit Jahren oder sogar Jahrzehnten gewachsene Softwarelösungen. Diese Anwendungen erfüllen häufig noch ihren ursprünglichen Zweck, stoßen jedoch zunehmend an technische und wirtschaftliche Grenzen. Neue Geschäftsanforderungen, steigende Sicherheitsanforderungen und moderne Technologien stellen Unternehmen vor die Frage: Sollte die bestehende Anwendung modernisiert oder vollständig ersetzt werden?

In vielen Fällen ist die Modernisierung bestehender Anwendungen die wirtschaftlich sinnvollere Alternative. Sie ermöglicht es, bewährte Geschäftslogik zu erhalten und gleichzeitig die Vorteile moderner Technologien zu nutzen.